보호

개요

Coerver Coaching은 전 세계 독립 축구 교육 분야의 선도적 인 브랜드로 전 세계에 기술 기반 축구 코칭을 제공합니다. Sportsmethod Ltd (저희)는 아시아 태평양 이외 지역의 Coerver Coaching의 라이센서입니다. Sportsmethod Ltd는 각각의 라이선스 영역에서 Coerver Coaching을 운영하는 라이선스를 보유하고 있습니다.

최고의 축구 교육 브랜드로서 우리는 어린이와 청소년의 복지를 지원하고 그들을 위해로부터 보호해야 할 의무를 다하기로 결심합니다.

이를 달성하기 위해, 우리는 Coerver Coaching Safeguarding Children and Young People Policy and Procedures를 포함하여 모범 사례의 구현에서 라이센시를 지원하기위한 포괄적 인 범위의 정책 및 절차를 개발했습니다. 여기에는 Coerver Coaching Staff 행동 강령도 포함됩니다. 및 Coerver 코칭 사건보고 양식.

노트

아동 및 청소년 보호 정책 및 절차 문서에 설명 된 정책 및 절차는 라이센시, 이사, 유급 직원 및 자원 봉사자를 포함하여 Coerver Coaching (아시아 태평양 외 지역)을 대신하여 일하는 모든 사람에게 적용됩니다.

그러나 아동 및 청소년 보호 정책 및 절차 문서는 잉글랜드와 웨일즈의 아동을 보호하기위한 법률, 정책 및 지침을 기반으로 작성되었다는 점에 유의하는 것이 중요합니다.

일반 원칙은 다른 Coerver Coaching 라이선스 영역에 적용되어야하지만 라이선스 사용자는 해당 영역의 법률, 정책 및 지침에 따라 운영해야합니다.

기본 원리

우리는 믿습니다:

  • 어린이와 청소년은 어떤 종류의 학대도 경험해서는 안됩니다.
  • Coerver Coaching의 전달에 관여하는 모든 사람은 모든 어린이와 청소년의 복지를 증진하고 안전을 유지하며 보호하는 방식으로 실천할 책임이 있습니다.
보호의 중요성에 대한 인식

우리는 다음을 인식합니다.

  • 아이들의 복지가 가장 중요합니다.
  • 연령, 장애, 성별 재배정, 인종, 종교 또는 신념, 성별 또는 성적 취향에 관계없이 모든 아동은 모든 유형의 위해 또는 학대로부터 동등한 보호를받을 권리가 있습니다.
  • 일부 어린이는 이전 경험의 영향, 의존 수준, 의사 소통 요구 또는 기타 문제로 인해 추가로 취약합니다.
  • 어린이 및 청소년, 부모 / 보호자 및 기타 기관과 협력하여 일하는 것은 청소년 복지 증진에 필수적입니다.
어린이와 청소년을 안전하게 지키기

Sportsmethod Ltd.의 사용권자는 다음을 통해이를 수행합니다.

  • 그들을 소중히 여기고 경청하고 존중합니다.
  • Sportsmethod Ltd.가 임명 한 수석 보호 책임자와 연락 할 해당 지역의 복지 담당관을 임명합니다.
  • 당사의 보호 절차를 사용하여 알아야하는 기관과 우려 사항 및 관련 정보를 공유합니다. 아동, 청소년, 부모, 가족 및 간병인을 적절하게 포함합니다.
  • 괴롭힘 방지 환경을 만들고 유지하며 발생하는 괴롭힘을 처리하는 데 도움이되는 정책 및 절차가 있는지 확인합니다.
  • 아동 보호에 관한 정보를 공유하고 아동, 가족, 직원 및 자원 봉사자들과 모범 사례를 보호합니다.
  • 직원과 자원 봉사자를 안전하게 모집하여 필요한 모든 점검이 이루어 지도록합니다.
  • 감독, 지원, 교육 및 품질 보증 조치를 통해 직원 및 자원 봉사자에게 효과적인 관리를 제공합니다.
  • 직원 및 자원 봉사자를위한 행동 강령을 구현합니다.
  • 절차를 사용하여 직원 및 자원 봉사자에 대한 혐의를 적절히 관리합니다.
  • 불만 및 내부 고발 절차가 있는지 확인합니다.
  • 법률 및 규제 지침에 따라 건강 및 안전 조치를 적용하여 어린이, 청소년, 직원 및 자원 봉사자를위한 안전한 물리적 환경을 보장합니다.
  • 전문적이고 안전하게 정보를 기록하고 저장합니다.
보호를위한 부모 용 가이드

자녀를 안전하게 지키기

자녀가 Coerver 코칭 세션에 참여할 때 자녀가 안전한 환경에서 재미있게 즐기고 새로운 기술을 배울 수 있다는 확신을 갖기를 바랍니다. 이것은 다음에 의해 달성됩니다.

  • 각 지역의 복지 담당관. 일반적으로 해당 지역의 사용 권자입니다.
  • 정책 및 절차 보호.
  • 부실한 관행을 포함하여 보호 우려 사항을보고하고 처리하는 절차.
  • 코치 행동 강령.
  • 안전한 채용 프로세스.
  • 보호 교육을받은 자격을 갖춘 직원.

자녀

Sportsmethod Ltd.의 사용권자는 부모와 협력하여 자녀가 다음을 알고있는 환경을 조성합니다.

  • 성능 문제에 대해 걱정하지 마십시오.
  • 실수하는 것을 두려워하지 마십시오.
  • 수용 가능한 코칭 연습은 무엇입니까?
  • 허용되지 않는 것.
  • 남용이란 무엇입니까?
  • 복지관의 역할.
  • 해당 지역의 복지 담당관의 이름.
  • 우려 사항이있는 경우 즉시 복지 담당관에게 이야기해야합니다.

자녀가 무언가를 요청받는 것에 대해 불편 함을 느낀다면 항상 거절 할 권리가 있다는 것을 아는 것이 중요합니다!

어떻게 도와 드릴까요?

부모로서 당신은 축구에서 자녀의 즐거움과 발달에 매우 영향력이 있습니다.

긍정적 인 역할 모델이 됨으로써 자녀를 도울 수 있습니다.

  • 스포츠의 즐거움을 극대화하십시오.
  • 동기 부여 수준을 유지하십시오.
  • 잠재력을 최대한 발휘하십시오.
  • 생활 기술을 개발하십시오.

여기에는 코치, 임원, 다른 젊은 선수와 그 부모 또는 스포츠에 관련된 모든 사람에 대한 긍정적이고 지원적인 행동도 포함되어야합니다.

피해야 할 행동!

부모로서 자녀의 즐거움과 발달에 부정적인 영향을 미칠 수있는 행동을 인식하는 것도 중요합니다.

이 점에서 중요합니다 않습니다. 에;

  • 자녀를 너무 많이 기대하십시오.
  • 아이를 너무 세게, 너무 빨리 밀어주세요.
  • 자녀가 당신을 실망 시켰다고 생각하게하십시오.
  • 자녀 또는 스포츠에 관련된 다른 사람을 학대하거나 괴롭 히십시오.

마찬가지로, 아동에게 해로울 수 있다고 생각되는 행동을 목격 한 경우 즉시 복지 담당관에게보고해야합니다.

안전한 생활을위한 어린이 및 청소년 안내서

즐겁게 지내십시오!

Coerver Coaching 세션에 참여할 때 우리는 당신이 재미 있고 새로운 기술을 배우고 최고의 축구 선수가되기를 바랍니다.

동시에, 우리는 귀하가 안전하다고 느끼는지 확인하고 싶습니다.

당신이 무언가에 대해 걱정하거나 누군가가 당신을 해치거나 화나게 한 경우, 책임감있는 어른에게 가능한 한 빨리 알리는 것이 중요합니다.

누구에게 알려야하는지에 대한 자세한 내용은이 섹션 끝에 제공됩니다.

당신의 코치

그들은 어린이와 청소년을위한 훌륭한 역할 모델이되어야하며 개인 및 팀 선수로서의 개발을 지원하기 위해 잘 계획되고 전달되는 코칭 세션을 제공해야합니다.

옳고 그른 것의 차이를 아는 것이 중요합니다.

코치는 :

  • 공정하게 대하십시오.
  • 좋은 모범을 보이십시오.
  • 무엇이 옳고 무엇이 그른지 말하십시오.
  • 긍정적 인 피드백을주세요.
  • 개선 할 수 있도록 도와주세요.

당신의 코치는하지 말아야합니다.

  • 불편하거나 불행하게 만드십시오.
  • 학대하거나 괴롭히는 행동을 사용합니다.
  • 소셜 미디어를 통해 연락하십시오.

항상 기억해

무언가를하라는 요청을받는 것이 불편하다면 언제든지 아니오라고 말할 수 있습니다!

안전 유지!

안전을 유지하기 위해, 당신을 걱정하거나 화나게하는 일들에 대해 책임감있는 성인과 이야기해야 할 수도 있습니다.

  • 펀치, 밀기, 치고 또는 차기.
  • 문자 나 소셜 미디어를 통해 휴대폰으로 위협적인 메시지를 보냈습니다.
  • 이름을 골랐거나 불렀거나 당신에게서 물건을 빼앗 겼습니다.
  • 코칭 세션 또는 활동에서 제외되었습니다.
  • 당신이 좋아하지 않는 방식으로 만졌습니다.
  • 당신을 불편하게 만드는 방식으로 다른 사람을 만지라고 요청했습니다.
  • 하고 싶지 않은 일을하도록 요청했습니다.
  • 비밀을 유지하도록 요청했습니다.
누구에게 말해야합니까?

당신이 무언가에 대해 걱정하거나 누군가가 당신에게 상처를 주거나 화가났다면, 다음과 같은 많은 사람들과 이야기 할 수 있습니다.

  • 귀하의 부모 / 보호자.
  • 교사.
  • 당신의 코치.
  • 해당 국가의 Coerver 코칭 복지 책임자 또는 수석 보호 책임자.
고객문의

수석 보호 책임자
존 밀스
[이메일 보호]